Rólunk mondták

"Új csodavilág nyílt meg – valósághű visszajelzések."

"Új hely, új módszer, szép környezet, szakértő trénerek, akik komolyan veszik a munkájukat és valóban új tudást tudnak átadni."

Kezdetben nem minden felsővezetőnk rajongott az ötletért, hogy a lovak ösztönös képességeit kihasználva fejlesszük saját magunkat, az ötlet szokatlannak és nagyon bizarrnak tűnt. Az első előkészítő interjúk után azonban már oldódott a hangulat, de igazából a tréning során a "saját bőrünkön való megtapasztalás" gyújtotta fel a reményt bennünk, hogy valóban egy nagyon hasznos és értékes képzés részesei lehetünk. A lovak reakcióját a mi viselkedésünkre minden feladat után értelmeztük a trénerekkel, s igazából így lett kerek a kép.
Mindenkinek ajánlom ezt a szokatlan, de valóban hosszútávon emlékezetes fejlesztést, aki nyitott arra, hogy olyan "független" szakértőktől, mint a lovaktól elfogadja a viselkedésére, jellemére vonatkozó ösztönszerű reakciók értelmezését, ezzel is segítve a jelenlegi vezetői viselkedésének mélyebb megértését és annak jövőbeli továbbfejlesztését.
A képzés helyszíne - egy karmacsi lovarda - már önmagában is egy rendkívüli kikapcsolódást biztosító, csodálatos helyszín Hévíz mellett, ahol a látvány gyönyörűsége és a helyiek kedvessége csak tovább fokozza az emlékeink felejthetetlenségét.

Szeretném, ha az általatok megszervezett vezetői lovastréningről meghallgatnád a véleményemet. Miután én nem voltam még „lóközelben”, egy kicsit tartottam ezektől a nagytestű, erős állatoktól. Az első meglepetésemet az okozta, hogy minden ló külön egyéniség. Aztán arra is rájöttem, hogy engem is sokkal hamarabb kiismernek a lovak, mint bármely ember!  Itt nincs megmagyarázás, hivatkozás, pozíció, csak az elfogadás vagy a visszautasítás. Megtalálni a módszert, hogy a ló együttműködjön velem, ez volt az egyik, különleges vezetői feladatom. Az emberekkel  majdnem könnyebb bánni…
A legnagyobb sikerem az volt, hogy egy makrancosabb lovat is sikerült „működésre bírnom”, erőszak nélkül! Azóta szeretem a lovakat, tudok róluk mesélni saját élményeket, és vágyom újból, hogy lovakkal lehessek. Köszönöm Nektek ezt a különleges élményt!

Kurali István,  üzemigazgató, Volánbusz zRt.

Nagy rajongója és elkötelezettje vagyok a lovaknak és a lovaglásnak, de bevallom, kezdetben én is szkeptikus voltam: vezetőfejlesztés lovak segítségével….??
Aztán aggodalmamat legyőzte a kíváncsiságom és nagyon örülök, hogy így történt. Ugyan előttem állt még az erőpróba, hogy menedzsmentünk tagjaival is elfogadtassam ezt a „képtelennek látszó ötletet”, de Suhai Gábor türelmes válaszaival eloszlatta a kételyeket. Belevágtunk és bebizonyosodott: Nagyszerűen lehet felsővezetői csapatot építeni és együttműködést fejleszteni lovak segítségével !
Nem szeretném leleplezni a dolog mikéntjét, inkább azt tanácsolom minden HR vezetőnek, hogy próbálják ki menedzsmentjükkel ezt a tréninget, mert nem szokványos „paneltréninget” és élményeket kaphatnak. Annyit azért elárulok: a titok nyitja az utóhatásban rejlik.

Üdvözlettel: P. Átol Zita
HR vezető, JKH Nagyker Kft.

• Dinamikus, változatos programok, konkrét, pontos értékelések
• Ötletes, konkrét, figyelmes, tartalmas, változatos, remekül megtervezett.
• Közvetlen hangulat, célravezető programok, játszva tanítás
• Outdoor és indoor elemek megfelelő aránya, eredményes megbeszélések az okok feltárásával
• Pontosság, jól tervezett és strukturált, "testre szabott" tematika

 E.ON Hungária Zrt, felsővezetői coaching